Cất nhắc cán bộ không 'vì lòng yêu ghét, vì thân thích, vì nể nang'
Nhìn lại lịch sử xây dựng Đảng trong 95 năm qua, cách chọn người, dùng người của Chủ tịch Hồ Chí Minh vẫn còn nguyên giá trị. Người nói rất cụ thể, rất thiết thực: “Cất nhắc cán bộ, phải vì công tác, tài năng, vì cổ động cho đồng chí khác thêm hăng hái. Như thế, công việc nhất định chạy. Nếu vì lòng yêu ghét, vì thân thích, vì nể nang, nhất định không ai phục, mà gây nên mối lôi thôi trong Đảng. Như thế là có tội với Đảng, có tội với đồng bào”. Theo Bác, viêc dùng người cũng như dùng gỗ. Người thợ khéo thì gỗ to, nhỏ, thẳng, cong, đều tuỳ chỗ mà dùng được”. Nếu “không biết tùy tài mà dùng người”, chẳng khác gì “thợ rèn thì bảo đi đóng tủ, thợ mộc thì bảo đi rèn dao. Thành thử hai người đều lúng túng. Nếu biết tùy tài mà dùng người, thì hai người đều thành công”. Bác khẳng định: “Không có ai cái gì cũng tốt, cái gì cũng hay. Vì vậy, chúng ta phải khéo dùng người, sửa chữa những khuyết điểm cho họ, giúp đỡ những ưu điểm của họ”. Sau Cách mạng Tháng Tám, Chủ tịch Hồ...